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Icon Group y Avanzia Pharma llevan su apuesta por la innovación en salud a FII9 en Riad

Icon Group y Avanzia Pharma llevan su apuesta por la innovación en salud a FII9 en Riad

Icon Group y Avanzia Pharma participaron en la 9ª edición del Future Investment Initiative (FII9), uno de los foros de inversión más influyentes del mundo, que se celebró del 27 al 30 de octubre de 2025 en el King Abdulaziz International Conference Center (KAICC) de Riad, Arabia Saudí. Bajo el lema “The Key to Prosperity: Unlocking New Frontiers of Growth”, FII9 reunió a más de 600 ponentes, líderes globales, inversores y responsables de políticas públicas para debatir sobre las nuevas fronteras del crecimiento, el papel del capital, la inteligencia artificial y la sostenibilidad en la economía mundial. 

Desde este escenario global, Icon Group y Avanzia Pharma  impulsaron conversaciones estratégicas con multinacionales líderes para la licencia de productos maduros en Oriente Medio, con el objetivo de acelerar el acceso a tratamientosampliar los porfolios farmacéuticos y generar valor sostenible en los sistemas de salud de la región. Esta línea de trabajo refuerza la apuesta conjunta de ambas compañías por modelos de colaboración innovadores que permitan llevar soluciones consolidadas a nuevos mercados, integrando conocimiento local, visión internacional y un enfoque claro en resultados en salud.

La participación en FII9 se enmarca en la estrategia de crecimiento internacional de Icon Group y Avanzia Pharma, basada en la generación de alianzas de alto impacto con actores clave del ecosistema sanitario: compañías farmacéuticas, inversores especializados, operadores de salud y organizaciones públicas y privadas. En Riad, ambas compañías exploraron nuevas oportunidades de colaboración en licencias, codesarrollo y expansión geográfica, contribuyendo al propósito compartido de transformar la atención sanitaria en las próximas décadas mediante soluciones que combinen innovación, sostenibilidad y cercanía al paciente.

En la imagen que acompaña a esta noticia aparecen Sofía Navarro-Rubio Poole y Carlos Díez-Ruza, representantes de Icon Group y Avanzia Pharma en FII9, que  participaron activamente en las sesiones del programa oficial y en los encuentros bilaterales con potenciales socios estratégicos.

Compartiendo futuro en el LXVI Congreso Nacional de Pediatría (Ciudad de Guatemala)

Compartiendo futuro en el LXVI Congreso Nacional de Pediatría (Ciudad de Guatemala)

En septiembre tuvimos tenemos el honor de participar en el LXVI Congreso Nacional de Pediatría, bajo el lema “De dónde venimos y hacia dónde vamos en pediatría”, un encuentro que confirma el dinamismo y la vocación transformadora de la comunidad pediátrica en Guatemala y en la región. Para icon Group, estar aquí no es solo un reconocimiento; es una oportunidad para aportar, aprender y cocrear junto a quienes definen el presente y el futuro de la salud infantil.
Desde el primer día nos integramos activamente en el programa científico, compartiendo ideas y proyectos en ponencias y talleres que abordan desde la medicina basada en la evidencia y la prevención, hasta la adopción de tecnologías clínicas y modelos de atención centrados en la familia. Nuestro enfoque ha sido claro: convertir el conocimiento en práctica y acelerar la traslación de la evidencia a resultados tangibles en los entornos asistenciales donde crecen y se atienden nuestros niños y niñas.

La experiencia está siendo profundamente enriquecedora e inspiradora. Intercambiamos aprendizajes con pediatras, personal de enfermería, gestores y profesionales de múltiples disciplinas, validando lo que ya intuíamos: la pediatría que viene será más integradora, más colaborativa y más apoyada en datos. Ese tránsito exige dotar a los equipos de herramientas clínicas actualizadas, rutas de derivación eficaces y procesos que hagan más accesible y oportuna la atención en cada etapa del desarrollo.

El congreso, además, ha sido el espacio perfecto para conectar con el ecosistema sanitario: sociedades científicas, hospitales, universidades, organizaciones de pacientes, aseguradoras y healthtech locales. Estas conversaciones abren nuevas oportunidades y consolidan alianzas con un propósito compartido: impulsar la innovación en cuidados pediátricos sin perder de vista lo esencial—la seguridad, la calidad y la equidad en el acceso.

Salimos de cada sesión con una convicción renovada: la colaboración es el verdadero acelerador. Cuando ciencia, práctica clínica y gestión se encuentran, surgen soluciones que mejoran la prevención, la adherencia terapéutica y la continuidad del cuidado. En icon Group seguiremos contribuyendo con proyectos, formación y acompañamiento operativo que ayuden a escalar estas buenas prácticas en los distintos niveles de atención.

Nuestro agradecimiento a organizadores, ponentes y asistentes por el rigor académico y la calidez con la que nos han recibido. icon Group mantiene su compromiso con el bienestar de la infancia y con una pediatría que mira hacia adelante, con los pies en la evidencia y el corazón en cada familia.

Formación conjunta en Bogotá: liderazgo, omnicanalidad y ejecución para escalar impacto en LATAM

Formación conjunta en Bogotá: liderazgo, omnicanalidad y ejecución para escalar impacto en LATAM

En setiembre nos reunimos en Bogotá 🇨🇴 para una jornada intensa de formación conjunta que congregó a managers de Icon Group y AVANZIA PHARMA junto a equipos de México 🇲🇽, República Dominicana 🇩🇴, Guatemala 🇬🇹 y Colombia 🇨🇴. La sesión, facilitada desde España 🇪🇸 por Mercedes López de Riquer, nació con un objetivo claro: alinear liderazgo, enfoque omnicanal y ejecución comercial para transformar el aprendizaje en resultados medibles sobre el terreno.

Desde el inicio, el trabajo se centró en fortalecer un liderazgo capaz de impulsar decisiones de calidad en menos tiempo. Practicamos conversaciones de feedback que cuidan la relación sin perder foco en el desempeño, entrenamos la priorización basada en datos y ajustamos la cadencia de seguimiento para que las metas no se queden en papel. La omnicanalidad ocupó un lugar central: diseñamos journeys coherentes para profesionales de la salud y decisores, afinamos el tono y la consistencia de los mensajes clínicos y mapeamos los puntos de contacto on y off que realmente mueven la aguja. El propósito no fue “estar en todos los canales”, sino orquestar los adecuados, con la frecuencia y el contenido que mejor acompañan la adopción clínica.

La ejecución comercial se abordó con la misma seriedad. Aterrizamos un marco 30-60-90 que permite convertir la estrategia en acciones semanales y en aprendizajes acumulables. Cada país definió objetivos concretos, escenarios de oportunidad y los indicadores que guiarán los ajustes: alcance y calidad de interacción, señales de adopción, progresión del pipeline y resultados vinculados a iniciativas clínicas y educativas. La idea fuerza fue simple y exigente a la vez: lo aprendido debe notarse en la próxima visita, en la próxima campaña y, sobre todo, en la experiencia del paciente.

Más allá de los contenidos, el mayor valor estuvo en la creación de un lenguaje común entre países y funciones. Marketing, ventas y áreas médicas salieron con guías compartidas, plantillas de planificación y criterios homogéneos para evaluar impacto. Ese alineamiento, sumado a la energía de los equipos, deja al ecosistema preparado para activar dos iniciativas por país en los próximos treinta días, revisar indicadores a sesenta y consolidar aprendizajes regionales a noventa para escalar las mejores prácticas.

Cerramos la jornada con agradecimiento a todos los participantes por el nivel de implicación y a Mercedes López de Riquer por una facilitación rigurosa y orientada a la acción. Seguimos construyendo juntos un modelo que haga la innovación sanitaria más accesible, eficiente e impactante en Latinoamérica.

La importancia de cerrar las brechas en salud digital: Reflexiones de Enrique Remezal, CEO de Icon Group

La importancia de cerrar las brechas en salud digital: Reflexiones de Enrique Remezal, CEO de Icon Group

En una reciente entrevista publicada en Mexico Business News, nuestro CEO, Enrique Remezal, abordó los desafíos actuales y las oportunidades del sector de la salud digital en América Latina. Su análisis pone de manifiesto la necesidad de transformar la manera en que los sistemas de salud adoptan la tecnología para mejorar la accesibilidad, la eficiencia y el cuidado del paciente.

El estado actual de la salud digital en la región

Uno de los puntos clave que destacó Enrique Remezal es la falta de marcos regulatorios sólidos en salud digital, lo que limita la capacidad de los sistemas para integrar tecnología innovadora. Sin una base regulatoria clara, los avances tecnológicos no pueden implementarse de manera efectiva ni alcanzar a quienes más lo necesitan.

Además, la región enfrenta desafíos estructurales, como la conectividad desigual y la falta de interoperabilidad entre sistemas, lo que dificulta el acceso equitativo a servicios de salud de calidad.

Colaboración como clave del progreso

Enrique subrayó que la colaboración entre los distintos actores del ecosistema de salud es esencial para impulsar el cambio. Esto incluye:

  • Gobiernos: Creando políticas claras que fomenten la adopción de la tecnología en salud.
  • Empresas privadas: Desarrollando soluciones innovadoras y sostenibles.
  • Proveedores de servicios de salud: Integrando tecnología para mejorar la atención al paciente y la eficiencia operativa.

«El futuro de la salud digital dependerá de nuestra capacidad de trabajar juntos para crear sistemas más inclusivos y sostenibles», afirmó Remezal.

El rol de Icon Group en esta transformación

En Icon Group, asumimos el compromiso de liderar esta transformación. Nuestro enfoque está en desarrollar y ofrecer soluciones tecnológicas que empoderen a los pacientes, optimicen los sistemas de salud y generen impacto sostenible en toda la región. Sabemos que la innovación no solo se trata de tecnología, sino también de construir puentes entre personas, instituciones y gobiernos.

Un llamado a la acción

La entrevista concluye con una reflexión clave: la salud digital no es solo una oportunidad, sino una necesidad urgente para cerrar las brechas en los sistemas de salud de América Latina. Ahora es el momento de actuar y colaborar para garantizar un futuro más equitativo y saludable para todos.

📰 Lee la entrevista completa aquí: Falta de marcos regulatorios en salud digital limita el acceso a la innovación

En Icon Group, continuamos trabajando para ser un catalizador de cambio en la región. Si quieres saber más sobre cómo nuestras soluciones están transformando el sector de la salud, ¡contáctanos!

La participación de Enrique Remezal, CEO de Icon Group, en el Mexico Health Summit 2024: Liderando la conversación sobre la transformación digital en salud

La participación de Enrique Remezal, CEO de Icon Group, en el Mexico Health Summit 2024: Liderando la conversación sobre la transformación digital en salud

El pasado 11 de septiembre de 2024, Enrique Remezal, CEO de Icon Group, participó como panelista en el Mexico Health Summit 2024, uno de los eventos más importantes del sector salud en la región. Junto a destacados líderes de la industria, Remezal abordó los desafíos y oportunidades que enfrenta el sector en la era de la transformación digital, haciendo énfasis en la integración de tecnologías avanzadas, como la inteligencia artificial (IA) y el big data, en los sistemas de salud.

Participantes del panel «Building a Legal and Operational Framework for Healthcare 4.0»

El panel, titulado «Building a Legal and Operational Framework for Healthcare 4.0», estuvo moderado por Juan Luis Serrano, socio de Sánchez DeVanny Eseverri S.C. y contó con la participación de figuras clave en el ámbito de la salud y la tecnología:

  • Jesús Hernández, presidente de la Asociación Mexicana de HealthTech.
  • Francisco Martínez, jefe de Salud Digital, Automatización e IA de Siemens Healthineers en México, Centroamérica y el Caribe.
  • Daniela González Aragón, cofundadora y CEO de Mina.
  • Enrique Remezal, CEO de Icon Group.

Privacidad y seguridad: desafíos en la era de la digitalización

Uno de los puntos centrales abordados por Remezal fue la privacidad de los datos y los obstáculos legales que surgen en la implementación de tecnologías basadas en el análisis de datos. Enfatizó la importancia de cumplir con regulaciones internacionales, como el Reglamento General de Protección de Datos (GDPR) en Europa y la Ley de Portabilidad y Responsabilidad de Seguros de Salud (HIPAA) en Estados Unidos, para garantizar que los datos de los pacientes se manejen de manera ética y segura. En un mundo cada vez más digitalizado, la protección de la información de salud es crítica, y fallos en este aspecto pueden comprometer no solo la reputación de las instituciones, sino también la calidad de la atención médica.

Inteligencia Artificial y los desafíos éticos

Otro tema destacado por el CEO de Icon Group fue el uso de IA en la atención médica y las preguntas éticas que esto genera. ¿Cómo se regula la responsabilidad cuando una IA toma decisiones sobre la salud de un paciente? Remezal enfatizó que la tecnología debe ser una herramienta para mejorar la toma de decisiones, no para sustituir el juicio clínico. Además, subrayó la importancia de crear marcos legales que se adapten rápidamente a los avances tecnológicos, para evitar que la innovación quede atrapada en regulaciones obsoletas.

Healthcare 4.0 y la interoperabilidad: el futuro de la atención médica

Durante su intervención, Enrique Remezal también abordó los desafíos operativos que presenta el concepto de Healthcare 4.0, que implica la integración de IA, dispositivos conectados y análisis de big data en los sistemas de salud. Uno de los mayores obstáculos es la falta de interoperabilidad entre sistemas tecnológicos, lo que dificulta el flujo de información entre diferentes instituciones y departamentos. Para Remezal, la clave del éxito en esta transformación radica en establecer estándares comunes y promover la colaboración entre sectores público y privado.

Compromiso con la transformación digital del sector salud

La participación de Enrique Remezal en el Mexico Health Summit 2024 refuerza el compromiso de Icon Group con la innovación tecnológica en la atención sanitaria. A medida que las tecnologías avanzadas continúan redefiniendo el sector, Icon Group se posiciona como un líder en la prestación de servicios y consultoría, ayudando a las organizaciones de salud a superar los desafíos de la transformación digital de manera ética y eficiente.

En Icon Group, seguimos trabajando para ser pioneros en la creación de soluciones integrales que mejoren la eficiencia operativa, la seguridad de la información y, lo más importante, el bienestar de los pacientes en toda Latinoamérica.

Para más información, visita nuestra página webwww.icongroup.health

¡Estamos Emocionados de Anunciar un Nuevo Comienzo!

¡Estamos Emocionados de Anunciar un Nuevo Comienzo!

¡Hemos Contratado a Nuestro Primer Empleado en Trinidad y Tobago!

En la foto, Hernán Andrés Varón Poveda, nuestro nuevo empleado en Trinidad y Tobago, refleja el entusiasmo y compromiso que caracterizan a nuestro equipo.

En icon Group, nos complace enormemente compartir una noticia emocionante con todos ustedes. Con gran alegría, anunciamos la incorporación de nuestro primer empleado en Trinidad y Tobago. Este es un hito significativo en nuestra misión de expandir nuestro alcance y ofrecer servicios de salud excepcionales en nuevas regiones.

¿Quiénes somos?

icon Group es una organización líder en el sector de la salud en Latinoamérica. Nos dedicamos a comercializar servicios externos y brindar atención personalizada de alta calidad a nuestros clientes. Con una presencia en constante crecimiento a nivel internacional, estamos comprometidos con la innovación y la mejora de la calidad de vida en las comunidades a las que servimos.

Nuestro Crecimiento en Trinidad y Tobago.

La incorporación de nuestro primer empleado en Trinidad y Tobago marca el comienzo de una nueva etapa de expansión para icon Group Health en el Caribe. Esta expansión nos permite llevar nuestros servicios de calidad y accesibles a más personas en la región, reafirmando nuestro compromiso de mejorar la salud y el bienestar de las comunidades.

¿Qué Buscamos?

Estamos en una fase de crecimiento continuo y actualmente estamos contratando para una variedad de posiciones. Buscamos individuos apasionados y comprometidos que deseen unirse a nuestro equipo y contribuir al éxito de icon Group.

¿Qué Ofrecemos?

  • Un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico
  • Oportunidades de desarrollo profesional continuo
  • Beneficios competitivos y programas de bienestar
  • La oportunidad de ser parte de una misión significativa: mejorar la vida de las personas a través de la salud y el bienestar

¡Únete a Nosotros!

Si estás interesado en formar parte de una organización que valora la innovación, el crecimiento y el bienestar de sus empleados, ¡icon Group es el lugar para ti! Estamos emocionados por lo que el futuro nos depara y esperamos contar con tu talento y dedicación para seguir creciendo juntos